11 dicembre 2024: 9.00 - 11.00 e 11.30 - 13.30 12 dicembre 2024: 9.00 - 11.00 e 11.30 - 13.30
Destinatari:
Addetti di Uffici del Personale e HR manager Consulenti del lavoro Responsabili e addetti controllo di gestione Consulenti d’azienda
Modalità di fruizione:
Formula ONLINE 8 ore - 2 incontri live
Il Corso si terrà in modalità live. Qualche giorno prima dell’inizio dell’evento riceverai una e-mail contenente le istruzioni e le credenziali per accedere.
Crediti formativi:
È stata inoltrata richiesta di accreditamento per: Ordine dei consulenti del lavoro
La scheda di iscrizione deve essere compilata anche in caso di acquisto online
DOCENTE
DEBHORAH DI ROSA Consulente del lavoro
OBIETTIVI
• Fornire gli strumenti per realizzare un piano di budget del personale • Illustrare le modalità di calcolo del costo del lavoro, applicando strumenti di flessibilità contrattuale e premialità • Gestire le voci retributive nel LUL • Guidare il professionista in un’analisi del costo del lavoro che metta a confronto i vari strumenti normativi a sua disposizione, volti a cogliere le opportunità di business • Fornire strumenti concreti di valutazione del risparmio sul costo del lavoro • Illustrare le procedure da seguire e gli alert da individuare per gestire correttamente le legittime spettanze dei benefici individuati
PROGRAMMA
MODULO 11 dicembre 2024, dalle 9.00 alle 11.00 e dalle 11.30 alle 13.30 • Analisi a consuntivo del bilancio • Costo del lavoro e budget: valutazioni in termini di incidenza dei costi del personale e programmazione dei fabbisogni • Requisiti oggettivi e soggettivi per l’accesso ai benefici previsti dalla normativa vigente (con le novità della Legge di Bilancio e del decreto PNRR) • Cumulabilità e compatibilità tra gli incentivi in vigore • Analisi comparata dei costi e delle opportunità di risparmio
WORK-LAB I partecipanti lavoreranno a casi pratici di inquadramento con l’analisi di tutte le voci di costo del lavoro, per poi individuare le agevolazioni contributive applicabili in cumulo o in alternativa tra loro e valutare le reali opportunità di risparmio sul costo del lavoro.
HOMEWORK Elaborazione del budget del personale su tre casi pratici mediante calcoli, valutazioni analitiche e analisi comparative.
II MODULO 12 dicembre 2024, dalle 9.00 alle 11.00 e dalle 11.30 alle 13.30 • Condivisione Homework • Strumenti di welfare e fringe benefits (con le novità della Legge di Bilancio 2024) • Flessibilità dei contratti a termine • Stipula del contratto aziendale • Forfettizzazione lavoro straordinario e supplementare • Analisi comparata dei costi e delle opportunità di risparmio con riporto sul budget preventivo e valutazione sul consuntivo
WORK-LAB I partecipanti lavoreranno a casi pratici di inquadramento con l’applicazione di forme flessibili di gestione dell’orario di lavoro e delle voci di paga, per poi analizzare le reali opportunità di risparmio sul costo del lavoro in termini di retribuzione e contribuzione.
La scheda di iscrizione deve essere compilata anche in caso di acquisto online
QUOTA DI ISCRIZIONE PER PARTECIPANTE:
Prezzo di listino: € 490,00 + IVA
€ 441,00 + IVA Sconto 10% per iscrizioni entro il 26/11/2024 € 367,50 + IVA Sconto 25% per iscrizioni multiple, 2 o più partecipanti
Gli sconti non sono cumulabili con altre iniziative in corso.
ATTESTATO DI PARTECIPAZIONE Al termine dell’iniziativa verrà rilasciato l’attestato di partecipazione. Qualora previsto dal Regolamento per la formazione professionale continua di appartenenza dell’iscritto, verrà rilasciato anche un attestato di frequenza per i crediti Formativi.
DIRITTO DI RECESSO - MODALITÀ DI DISDETTA E VARIAZIONE DI PROGRAMMA: Consultare la scheda di iscrizione
MODALITA’ DI SVOLGIMENTO Qualche giorno prima dell’inizio delle lezioni online riceverai una e-mail contenente le istruzioni per accedere alla piattaforma.
MATERIALE DIDATTICO Per ciascun incontro saranno resi disponibili: • i materiali didattici utilizzati • la videoregistrazione della singola lezione. Tale registrazione è da considerarsi come semplice materiale didattico e NON rilascia crediti ai fini della formazione professionale continua.